Elektroniker für Betriebstechnik

(m/w/d)

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🚀 ab sofort

💼 Vollzeit

⌛️ unbefristet

📍 Ennepetal

Wir sind ein 1965 gegründetes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Ennepetal. Mit ca. 80 Mitarbeitern an drei Standorten sind wir deutschlandweit einer der größten
Industriedienstleister, spezialisiert auf die Instandhaltung, Instandsetzung und Modernisierung von Werkzeugmaschinen.
Im Bereich der Generalüberholung von Werkzeugmaschinen und im Sondermaschinenbau sind wir weltweit tätig.
Mit unseren Fachkräften bestehend aus Diplomingenieuren (aus Bereichen: Maschinenbau, Elektrotechnik), Technikern, Konstrukteuren, Industriemechanikern, Elektronikern, Zerspanungsmechanikern, Schweißtechnikern und Metallbauern sind wir in der Lage sämtlichen Herausforderungen der Branche zu begegnen.

Bei uns hast du die Möglichkeit, dich in einem engagierten Team zu beweisen. Durch unser breites Dienstleistungsspektrum wird es dabei niemals langweilig. Jede Maschine und jeder Auftrag bietet neue Herausforderungen und wenn du Spaß hast, dich ein einem spannenden Umfeld zu verwirklichen, dann bist du bei uns genau richtig.

Gut ausgebildete Fachkräfte sind heute nicht so leicht zu finden. Daher arbeiten wir ständig daran, uns weiter zu verbessern. Bei uns gibt es mehr, als nur einen „sicheren Job“. Wir haben ein attraktives Paket aus verschiedenen Benefits und Mitarbeitervorteilen geschnürt, um damit zum besten Arbeitsgeber in der Region zu werden.

Was bieten wir dir?

30 Tage Erholungsurlaub

individuelle Einarbeitung

geregelte Arbeitszeiten

attraktive Löhne bis 28€/h

vermögenswirksame Leistungen

arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Gleitzeitkonto & bezahlte Überstunden

Firmenfahrzeug auch privat nutzbar (stellenabhängig)

Arbeitskleidung (stellenabhängig)

attraktive Auslöse (stellenabhängig)

Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten

eigenes Werkzeug (stellenabhängig)

familiäre Arbeitsatmosphäre

Job-Rad

ÖPNV Anbidung

Gesundheitsvorsorge

Bonuszahlungen

Parkplatz

spannende Projekte

Firmenevents

Was solltest du mitbringen?

Was erwartet dich?

Interessiert? Dann nimm Kontakt mit uns auf:

Qualifikation überprüfen & blitzschnell Bewerbung einreichen.

Rückfragen jetzt telefonisch an Sebastian Strübe richten.

Rückfragen oder Unterlagen zur Prüfung per Mail an uns schicken.

Die Stelle ist nichts für dich? Dann teile sie mit einem Freund.

FAQ

Deine Bewerbung kannst du bei uns ganz bequem online abgeben. Kein Anschreiben, kein Lebenslauf oder sonstige Dokumente. Du kannst dich innerhalb von 1 Minute auf eine Stelle bewerben, ganz bequem über das Smartphone, egal, wo du gerade bist.

Wir bekommen sofort eine Info über deine Bewerbung. Normalerweise rufen wir dich dann innerhalb der nächsten 48 Stunden an, um einige Fragen mit dir zu klären. Du solltest also in deiner Bewerbung eine Handynummer hinterlegen und nach der Bewerbung sicherstellen, dass du unter dieser Nummer auch erreichbar bist. Wenn wir uns am Telefon etwas besser kennen gelernt haben und glauben, dass wir zueinander passen, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch ein und klären dort alle weiteren Details.

Wenn du nicht sicher bist, ob du alle Anforderungen der Stellenausschreibung erfüllst, bewirb dich trotzdem bei uns. Wir werden dann am Telefon mit dir klären, welche Möglichkeiten wir für eine gemeinsame Zusammenarbeit haben. Wir stellen auch Quereinsteiger ein!

Die Daten, die du uns während deiner Bewerbung übermittelst, werden von uns für den Zeitraum des Bewerbungsprozesses in einer Datenbank gespeichert. Wir verwenden deine Daten ausschließlich für den Bewerbungsprozess und löschen diese, sobald sie hierfür nicht mehr benötigt werden. Dies ist spätestens nach 24 Monaten der Fall, wenn wir deine Daten aus unserem Talent-Pool löschen (in den wir dich aber nur nach vorheriger Rücksprache aufnehmen, sonst löschen wir deine Daten direkt nach dem Bewerbungsprozess).

Das sagen unsere Mitarbeiter

Name Mitarbeiter

Funktion Mitarbeiter

Statement des Mitarbeiters, welches optimalerweise folgenden Aufbau hat:

  • wie lange arbeitest du schon im Unternehmen
  • wie findest du die Kollegen im Unternehmen
  • wie findest du die Chefs im Unternehmen
  • wie findest du das Klima im Unternehmen
  • warum sollte ein Bewerber in das Unternehmen kommen

Name Mitarbeiter

Funktion Mitarbeiter

Statement des Mitarbeiters, welches optimalerweise folgenden Aufbau hat:

  • wie lange arbeitest du schon im Unternehmen
  • wie findest du die Kollegen im Unternehmen
  • wie findest du die Chefs im Unternehmen
  • wie findest du das Klima im Unternehmen
  • warum sollte ein Bewerber in das Unternehmen kommen

Name Mitarbeiter

Funktion Mitarbeiter

Statement des Mitarbeiters, welches optimalerweise folgenden Aufbau hat:

  • wie lange arbeitest du schon im Unternehmen
  • wie findest du die Kollegen im Unternehmen
  • wie findest du die Chefs im Unternehmen
  • wie findest du das Klima im Unternehmen
  • warum sollte ein Bewerber in das Unternehmen kommen

FAQ

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